随着国际足球赛事的商业化程度不断提高，球员在国家队与俱乐部之间的双重归属问题日益凸显。国际杯球员管理制度的核心目标之一，便是协调俱乐部与国家队之间的利益冲突，确保球员的健康与竞技状态不受过度损耗。
国际足联（FIFA）规定，在官方比赛窗口期，俱乐部必须无条件放行被国家队征召的球员。这一制度旨在保障国家队的竞争力，但也引发了俱乐部的强烈不满——尤其是当关键球员因频繁征召导致伤病或疲劳时。
部分顶级俱乐部通过法律手段或私下协商，试图限制球员的国家队出场时间。例如，某些欧洲豪门会在合同中加入“国家队出场次数上限”条款，甚至要求球员在非关键赛事中主动退出征召。
对球员而言，代表国家队出战既是荣誉也是责任，但过度参赛可能导致职业生涯缩短。2022年世界杯期间，多名球星因密集赛程遭遇重伤，再次引发对现行管理制度的质疑。
可能的解决方案包括：
国际杯球员管理制度的完善，需要国际足联、各国足协与俱乐部三方共同协商，才能找到真正可持续的平衡点。